谦恭谦己行安全，继往开来启新章
2024年11月24日到27日，君正船务2024年第二期TOP4研讨会在安徽绩溪举办，共有43名船长、轮机长、大副、大管轮，以及17名船员家属参与。本次研讨会主题为“谦恭谦己行安全，继往开来启新章”，旨在时刻提醒TOP4兄弟们，谦虚看待过去的航海成就和经验，心中安全的警钟要长鸣，同时以开放的心态保持学习，与公司携手共进同成长。
DAY 1 徽杭古道·徒步
徽杭古道是一条文化内涵深厚的徽商古道。14公里的徒步穿越重重山脊，船员、家属和公司岸基人员互相鼓励，团队合作，全部安全地完成挑战。最小的徒步成员只有4岁，在团队的照顾和鼓励下坚强地完成徒步，也体现了本次徒步的额外收获——在感受自然风光与神秘文化的同时，不止是对自身意志力、耐力的挑战和突破，更是会运用到未来的工作中，要鼓励团队，齐力一心完成每次工作中的任务和挑战。
DAY 2 知识更新
11月25日，君正船务副总经理臧银贵在热烈的掌声中，开启维时一天的培训。臧总围绕公司发展规划和船管现状，为TOP4们详细介绍公司发展方向，强调要与公司同成长，共成就。“中海壳”海运技术顾问刘继波基于SIRE2.0课程，对变化的内容及船员应对措施展开讲解和指导。此外，调配经理孙卿、机务经理王文龙、安监部部长李永奇针对行业新规和公司新动态展开介绍并探讨未来的工作方向。
DAY 3-4 TOP4交流与研讨
11月26日，船员们围绕指定议题分别上台演讲，分享自身的工作经验，与参会TOP4和岸基人员做到良好的知识交流。11月27日，船员们通过小组内部的探讨与交流，为船舶一线工作领导者提出宝贵的改进措施和建议。最后，各小组通过PPT汇报的形式输出成果，为维期2天的交流与研讨交出圆满的答卷。
结语
安全质量环保部总经理高海明，就本次研讨会做出总结，重点强调要终身学习，养成主动乐观的学习习惯和意识，勇于优化工作内容。希望公司的繁荣，成就每位船员兄弟的个人价值。
君正船务副总经理臧银贵表示，研讨活动取得优秀圆满的成果。工作中要建立学习型组织，保持长久的进步；培训的方法多样，作为船舶管理人员要做好在船培训。回归“谦恭谦己行安全，继往开来启新章”的主题，君正船队迎来了发展的机会，我们船岸要以新的起点，共同安全地管理好船队。
